Yasaya göre, Rusya'daki Ocak tatilleri 1 Ocak'tan 8 Ocak'a kadar sürüyor - ve bu genellikle Yeni Yıl'ın gelişini kutlamak ve Noel'i kutlamak için yeterlidir. Peki ya giden yılın son günü olan 31 Aralık - izinli mi yoksa işçi mi? Bu konu, Haziran 2015'te Devlet Duması tarafından ele alındı.
31 Aralık'ta neden bir izin gününe ihtiyacınız var?
LDPR milletvekilleri tarafından yılın son gününün tatil yapılıp yapılmaması sorusu gündeme getirildi. Artık resmi olarak 31 Aralık bir iş günüdür, ancak böyle adlandırmak biraz zor. Aralık ayının son günlerinde birçok kuruluş, çalışanlarını tatile hazırlanmak için "bırakır", bazıları bir seyahate çıkmak ve Yeni Yılı yolda değil, dinlenme yerinde kutlamak için birkaç gün kendi pahasına alır.. Ve 31 Aralık'ı işyerinde geçiren az sayıdaki kişi, kural olarak, yaklaşan tatil hakkında iş hakkında çok fazla düşünmüyor. Liberal Demokrat Parti milletvekillerinin "dayandığı" budur.
Tasarının yazarları, Yeni Yıl tatillerini bir gün "kaydırmayı" önerdi ve tatil gününü 8 Ocak'tan 31 Aralık'a kaydırdı. Onlara göre bu, ülkede "olumlu bir duygusal arka plan" oluşturacak ve tatile hazırlanmayı kolaylaştıracaktır.
Ancak Devlet Duması Çalışma Komitesi, 31 Aralık'ın tatil edilmesi fikrini desteklemedi ve tasarının ilk okumada reddedilmesini tavsiye etti.
Sonuçta, 31 Aralık neden bir iş günüdür?
Çalışma komitesinin birinci yardımcısı Mikhail Tarasenko, yasa tasarısının yazarlarının duruma çok yüzeysel baktığına inanıyor. 31 Aralık'ın bir iş günü kalması gerektiğine inanıyor, çünkü Yeni Yılın ilk gününe kadar eskisi için tüm finansal hesaplamalar zaten yapılmalı. Ve bu günü tatil yaparsanız, o zaman yasaya göre, bu gün işe gitmek zorunda olan herkes maaşlarının iki katını ödemek zorunda kalacak.
Buna ek olarak, Mikhail Tarasenko, çalışma gününün bir saat azaldığı 31 Aralık'ın resmi olarak tatil öncesi bir gün olarak kabul edildiğini hatırlattı. Onun görüşüne göre, bu tatil öncesi hazırlık için oldukça yeterli.
Böylece 31 Aralık tatil mi yoksa iş günü mü sorusuna bir kurşun daha atıldı. Yılın son günü bir iş günü olmaya devam ediyor ve yasalara göre Ruslar ancak bir saat önce işten ayrılabileceklerine kesin olarak güvenebilirler.
